Czy rozwój to kwestia przypadku, czy przemyślanej strategii? Jak skutecznie zarządzać swoim potencjałem, by osiągnąć zamierzone cele? Jeśli chcesz świadomie kierować swoim rozwojem i wykorzystać sprawdzone metody weź udział w wykładzie otwartym „Twój rozwój, Twoje zasady – odkryj metodę 70/20/10 w praktyce”, który poprowadzi dr Anna Bugalska.
Dr Anna Bugalska od prawie 30 lat działa w obszarze szeroko rozumianego zarządzania, w tym w szczególności w obszarze human capital, doświadczony wykładowca, konsultantka, trenerka i coach. Przez 15 lat pracowała na stanowiskach menedżerskich w pionie zarządzania ludźmi w międzynarodowych korporacjach. Przez 7 lat Dyrektor doradztwa i programów rozwojowych z zarządzania kapitałem ludzkim w firmie doradczo-szkoleniowej – IBD Business School. Od 8 lat prowadzi własną działalność konsultingową w obszarze zarządzania ludźmi (budowania modeli kompetencji, przeprowadzania sesji ACDC i wykorzystywania ich do doboru i rozwoju pracowników, opracowywania i wdrażania programów zarządzania talentami, przeprowadzania oceny 360 stopni, budowania narzędzi oceniania pracowników, implementowania w organizacjach koncepcji Biznes Partneringu, budowania programów rozwojowych w oparciu o koncepcję 70/20/10, budowania kompetencji menedżerskich/ przywódczych kadry kierowniczej i talentów). Dyrektor Personalny w Towarzystwie Ubezpieczeń Wzajemnych TUW – obecnie od kwietnia 2022 roku.
Dr ekonomii w zakresie zarządzania i nauczyciel akademicki na studiach z Zarządzania (metody, narzędzia, koncepcje Zarządzania) oraz ukierunkowanych HR-owo: programach MBA, studiach podyplomowych dla HR-owców. Prowadzi zajęcia z zakresu Zarządzania oraz całego spektrum zagadnień dotyczących zarządzania zasobami ludzkimi: strategicznego podejścia do zarządzania ludźmi, zarządzania kompetencjami, oceny pracowniczej, rekrutacji i selekcji, Assessment i Development Center, rozwoju pracowników, talent managementu i sukcesji stanowiskowej, organizacji działu personalnego w tym wdrażania roli HRBP, mierników efektywności zarządzania zasobami ludzkimi. Specjalizuje się w zarządzaniu kompetencjami, diagnozach potencjału i kompetencji z wykorzystaniem testów psychologicznych, ACDC, wywiadów kompetencyjnych, zarządzaniu talentami i wdrażaniu roli HRBP.
Od wielu lat prowadzi projekty rozwojowo-doradcze w obszarze human capital management w polskich i międzynarodowych korporacjach, firmach państwowych, urzędach.
W Akademii Handlowej Nauk Stosowanych w Radomiu prowadzi zajęcia z zarządzania zasobami ludzkimi na Studiach Podyplomowych MBA.
Zapraszamy do udziału w wydarzeniu! Szczegóły https://fb.me/e/4nXTbYCg4
